Nová studie ukazuje, že 83% Američanů chce, aby byl zahrnut čtyřdenní boomery pracovního týdne

Čtyřdenní pracovní týden by mohl přispět k lepší kvalitě života, protože máte „více času pro blízké, umění, hudbu, aby se přetrvával nad jídlem místo toho, aby se spěchal, podobné věci,“ Dr. Říká Daramus. „Právě teď je tak snadné říci, že po večeři nebo o víkendu nebo příští měsíc uděláte něco uspokojivějšího. Nějak ten čas nikdy nepřijde. Život není tak uspokojivý, když se s ním spěcháte. Nemáte šanci cítit, že vlastníte svůj vlastní čas."

Aby bylo možné vytěžit maximum ze čtyřdenního pracovního týdne (v případě, že máte to štěstí, že máte na pracovišti, které je přesunuto na tento model), Dr. Daramus říká, že by bylo mimořádně důležité odolat myšlence, že jste cenní, pouze pokud jste zaneprázdněni. „Všiml jsem si, že pro mnoho lidí nemají téměř žádný koncept volného času. Cítí se provinile, pokud v něčem nečiní pokrok. Někteří lidé budou potřebovat pomoc s učením, jak mít volný čas a proč je to důležité svým vlastním způsobem."

„Tato studie nám říká, kdo je v práci šťastný, ale ne proč. To je důležité vědět: „Dr. DALAMUS DODÁVÁ. „Je to proto, že každá generace má různé hodnoty? Je to svázáno s kancelářskou kulturou? Studie poznamenává, že Millennials mají pověst o nárok a nespokojené, ale tato studie říká, že jsou šťastnější v práci. Co dělají jinak? Myslí jinak? Je pravděpodobnější, že se zasazují o lepší pracovní podmínky?„To jsou všechno, co je třeba přemýšlet, když přehodnotíme grind 9 až 5.

Ahoj! Vypadáte jako někdo, kdo miluje tréninky zdarma, slevy na špičkové značky wellness a exkluzivní dobře+dobrý obsah. Zaregistrujte se na dobře+, naši online komunitu zasvěcených wellness a okamžitě odemkněte své odměny.