Lidé, kteří mohou být vůči těmto pocitům nejzranitelnější, říká, že jsou ti, kteří hledají vnější formy validace. „V naší společnosti jsme si zvyklí ignorovat náš vnitřní hlas a spoléhat se na validaci druhých, abychom věděli, že bychom měli být šťastní a jaké volby bychom měli v našem životě učinit, abychom se cítili naplněni."A hej, pokud to není realita, prevalence sociálních médií se úplně zálohuje, nic o ničem nevím.
Naštěstí existuje cesta ven a vše, co vyžaduje, je posun v mysli: spíše než s ohledem na seznamy jako je tento důkaz, že neděláte dost, zkuste je vidět jako motivaci dělat více toho, co máte rádi. "Místo toho, abyste se zaměřili na lidi v tomto článku, zaměřte svou pozornost dovnitř a přemýšlejte o tom, co vy umět Dělejte nyní, abyste se pomohli cítit se více spokojený se stavem a trajektorií vašeho života, “říká Olavarria.
A pamatujte: Nikdo nemusí být s vaším životem spokojen s výjimkou vás. Přestaňte tedy hledat ostatní lidi k ověření. Práce na uznání vašich úspěchů místo toho, aby se snižovaly porovnáním s tím, co ostatní překonali. A pokud to, co teď děláte, se to nestane, proveďte změnu, která vám umožní být stejně šťastná a hrdá, jak si zasloužíte.
Jeden jistý způsob, jak se cítit úžasně ohledně vašich úspěchů? Vyjednávejte svůj plat jako šéf. A pokud kompenzace není flexibilní, zde je pět dalších věcí, které můžete vypracovat.